虽然照片在简历中的重视度并不高，但招聘求职顾问提醒，选择一张适合的简历照片有必要注意9点：      1.切忌照片与本人形象差别过大，一般使用1-6个月的近期免冠照片。应该首选可以展示自己气质的相片，但不要有太大差距，做到可以真实表现自我。      2.梳一个看起来大方得体、整洁的发型，不要把头发弄得古灵精怪、张牙舞爪。&n...

每个人的第一份工作是啥？ 是销售！ 为啥？ 因为无论你几岁，无论你兼职全职。 你的第一份工都是销售你自己！   找工作就好比在销售我们自己，为了增加销售成功的几率，很多人都会为自己添加“产品附加值”，也就是在简历上动手脚，有些更是死的都能吹成活的。 但只有一句话：“包装”简历的基础是真实！ 对简历稍加“包装”是必须的，但是千万不要全部造...

　　人在职场飘，哪有不跳槽。有的人是为了更好的前途、更舒适的工作环境而跳槽，有的人则是迫不得已。但是无论处于怎样的目的而跳槽，你的下家都不会开心。跳槽者总会被扣上“不安定”的帽子，在HR眼里总是低人一等。 　　那么，是不是就不用把跳槽经历写在简历上了呢？具体问题需要具体分析。 　　1.看工作时间长短 　　一般工作的实习期是1到3个月，尤其是在大公司里，在试用期内主要是考察...

　　简历投递时要有针对性的修改，不能一篇简历通吃所有单位。应届毕业生没有工作经验，简历的内容不可能太华丽，这是HR可以理解的。但是，并不是说应届毕业生写不出好的简历。你可以根据所选择的工作与岗位的不同，进行有针对性的修改。把自己的特长，从事这个职业有什么优势、技能都表达出来。如果没有针对性投递简历，而是一概而论，无异让自己的竞争力大打折扣。 　　一个职位要投递两次左右，不可频繁投...

　　现在，不好的女性求职都会选择投递简历的方式，可是不少的女性在投递简历数日之后，都没有接收到公司的应聘信息，这导致女性朋友们很失望，并且对自己失去了原本有的信心，从此心情也变得不好了。 　　那么是什么原因，导致女性朋友们在此次的投递过程中没有成功呢?那么下面我就来说说求职简历的十大致命伤是什么吧。 　　1、96%缺乏针对性 　　一份标准模版下做出来的简历适用于多种行业、...

1、什么是简历？ 哈佛给出的定义： Before you get started, think about your strengths, weaknesses, personal preferences, and motivations. You should also consider the company/school's styles and needs, who your competition might be, and your unique skill set. 在开始写简历之前，你应该思考一下自己的强项、弱项、个人喜好以及志向都有哪些。你还应该考虑一下...